La implementación de una ley de empleo por hora y reformas en el Código de trabajo son cruciales y deben analizarse sugiere ,Daniel Fortín, presidente de la Cámara de Comercio e Industrias de Tegucigalpa (CCIT).

Las alarmantes cifras de desempleo en Honduras evidenciadas en las enormes filas que miles de jóvenes hacen cuando empresas anuncian la oportunidad de plazas laborales generan indignación y preocupación por el marcado desinterés del gobierno de turno por atender esta problemática que aqueja a la sociedad hondureña.

Ese escenario es recriminado por el empresario que siguiere al Congreso Nacional “realizar encuestas a este número de personas que si para su interés prefieren el empleo por hora y apoyan la implementación de la norma”.

Asimismo indicó que es necesario realizar “reformas en el Código de trabajo”, en ese sentido, exhorta al Ejecutivo y el Legislativo implementar un plan de noción que fomenten empleos a corto, mediano y largo plazo.

El directivo remarca la necesidad de “crear más y mejores empresas, trabajando juntos para fomentar el empleo”,al tiempo, pide a los sectores involucrados en la generación de fuentes laborales “trabajar en conjunto para promover los cambios necesarios en la nación”.